网络百科 知识 兵团人事考试(新疆报考条件招考对象及职位)

兵团人事考试(新疆报考条件招考对象及职位)

根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定(试行)》的有关规定,兵团决定组织实施2016年兵团考试录用担任主任科员以下及其相当职务层次非领导职务公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)工作,共计划招录公务员和工作人员1319名(其中,基层机关招录939名,占总招录计划的71.2%;师(市)机关招录380名,占总招录计划的28.8%)。

 

一、报考条件、招考对象及职位信息

 

(一)报考条件

 

1、具有中华人民共和国国籍;

 

2、拥护中华人民共和国宪法,维护祖国统一和民族团结,反对民族分裂和非法宗教活动;

 

3、具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件;

 

4、年龄在18周岁至35周岁;

 

5、具有符合职位要求的学历学位与工作能力;

 

6、具备招录机关规定的拟任职位所要求的其他资格条件;

 

7、具有法律法规规定的其他条件。

 

(二)招考对象

 

1、在疆工作的各类高校毕业生;

 

2、在疆服务的“四项目人员”,兵团选派生;

 

3、新疆生源的高校毕业生(含2016年应届毕业生);

 

4、疆外生源的新疆高校毕业生(含2016年应届毕业生);

 

5、新疆户籍人员的配偶及子女;

 

6、援疆干部的配偶及子女;

 

7、驻疆部队现役军人的配偶及子女。

 

(三)下列人员不属于招考范围

 

1、在职公务员和参照公务员法管理单位的工作人员。

 

2、公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的。

 

3、曾受过刑事处罚或被开除公职的人员,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

 

4、现役军人。

 

5、未按规定时间到岗、录用后因故取消公务员录用资格未满3年的人员。

 

6、基层政法机关定向招录公务员服务期内辞职未满3年的人员。

 

7、在读的非应届毕业生(也不得以已取得的学历作为条件报考)。

 

其中,有《2016年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员简章》附件1“人民警察报考职位说明”所列情形的,不得报考人民警察职位。

 

同时,报考人员不得报考构成回避关系的招录职位。

 

(四)职位信息

 

各招录机关具体的招考人数、职位、资格条件等信息,报考人员可于2016年3月28日18:00(北京时间)后登陆兵团考试信息网(www.btpta.gov.cn)、兵团人事人才网(www.xbrs.gov.cn)、兵团政务门户网(www.xjbt.gov.cn)查询招录简章、具体职位和咨询电话。

 

二、招考原则、程序、时间安排及考试内容

 

(一)招考原则

 

坚持公开、公平、公正的原则;坚持向艰苦边远地区、向基层、向南疆师(市)政策倾斜的原则。

 

(二)招考程序

 

报名(资格初审),笔试,资格复审,职位调剂,面试,体检,体能测评(报考公安、监狱等人民警察职位),考察,公示和录用。

 

(三)时间安排

 

后续考试环节时间安排届时可上网查询公告。

 

(四)考试内容

 

考试分为笔试和面试。笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。报考公安系统(含森林公安)人民警察、法检两院司法警察职位的考生需加试《公安基础知识》,报考监狱系统人民警察等职位的考生需加试《监狱基础知识》。

 

三、招录工作有关政策

 

(一)设置报名资格初审和职位调剂环节。为减少考生报名误差,提高考生报名的效率和报考职位的相适度,有效利用考试资源,提高职位录用率,此次招录工作设置了资格初审和岗位调剂环节,为考生提供更多的选择、改报、调剂的机会。

 

(二)设定笔试开考比例、最低学历、划定笔试成绩最低合格分数线。为体现竞争性选拔的原则,保证新录用公务员基本素质,2016年兵团面向社会招录公务员工作设定笔试开考比例为1:3,招录职位原则要求大专以上文化程度。笔试工作结束后,兵团公务员主管部门将根据笔试成绩总体情况划定笔试成绩最低合格分数线,分数线以下考生不得进入下一环节。

 

(三)采取特殊政策适当降低艰苦边远地区和南疆地区公务员招录门槛。根据《中共中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》(人社部发〔2014〕61号)精神,兵团2016年的考录政策继续向基层一线、向南疆进行倾斜,采取降低笔试开考比例、定向本地户籍人员招录、不限专业、单独划定笔试合格分数线等多种政策。其中,地处南疆的第一、二、三、十四师笔试开考比例降低为1:2;有九个艰苦边远师(第一、二、三、四、五、九、十、十三、十四师)定向本地区户籍人员招录228名基层公务员;笔试工作结束后,将在统一划定笔试最低合格分数的基础上,对地处南疆的第一、二、三、十四师招录职位适当降低最低合格分数线。

 

(四)注重面向全社会、面向各民族、面向应届毕业生选拔考录公务员。兵团公务员队伍来自五湖四海,一直以海纳百川、开放包容的情怀汇聚各方优秀人才。在今年1319名的招录职位中,少数民族可选择报考的有1256名,占总招录计划的95.2%;不设基层工作年限的有1210名,占总招录计划的91.7%;不设专业限制的有573名,占总招录计划的43.4%。兵团公务员考录在放宽专业限制、维护民族平等团结、促进应届高校毕业生就业等方面积极发挥应有的建设性作用。

 

(五)注重从基层和生产一线优秀人才中考录公务员。落实中央关于面向基层选拔人才的精神,今年继续拿出一定比例的职位(51个职位62名的招录计划)定向招录在农牧团场工作的各类高校毕业生、兵团选派生和在疆服务的“四项目人员”(大学生村官(连官)、三支一扶计划和大学生志愿服务西部计划、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划),切实把服务基层的优秀人才录用到公务员队伍中来。

 

四、加强纪律监督,净化考录环境

 

为确保考录工作“公开、公平、公正”,净化考录环境,兵团公务员主管部门将继续采取笔试计算机阅卷、全程视频监控、面试考官持证上岗、面试考官异地交流、接受社会监督等措施,对一切形式的考试作弊、录用工作中违规、违纪行为,严格依法依规依纪进行查处。

 

2015年修订的刑法第九修正案对国家考试作弊入刑作了严格、明确规定。兵团将依法严肃查处那些利用高科技手段作弊、肆意散布虚假考试信息、非法牟取暴利等严重损害考生权益、扰乱考试秩序的违法行为。通过采取多种措施,努力创造让广大考生放心、让人民群众满意的公平竞争的考录环境,确保“阳光考录”。

 

五、提请考生注意的事项

 

1、考生要结合自身实际,认真阅读报考职位设定的条件,选报自己适合的职位,防止扎堆报考。今年兵团将加大技术、设备投入力度,确保报名网络畅通,严格按照规定时间接受社会报名,请广大考生认真对照《招录简章》、《职位表》条件,准确把握自身条件,按时登录网站进行报名。

 

2、考生提交的报考信息应当真实、准确,提供虚假报考信息的,一经查实,即按相关规定给予取消相应环节资格等处理。

 

3、各项考务信息均通过兵团考试信息网、兵团人事人才网、兵团政务门户网发布。

 

4、本次公务员录用考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。

 

本次招考确定的时间、地点,因特殊情况发生变化的,以兵团考试信息网(www.btpta.gov.cn)公告为准,将不再另行通知。

 

为方便各位新闻媒体朋友进一步了解此次招考的相关政策,可以就有关招录问题与兵团公务员主管部门进行沟通咨询。

 

兵团公务员局联系电话:0991-2890637

 

传真:0991-2890477

 

 

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